★ 210회차 일반상식퀴즈 - 기간 : 2021. 09. 13(월) ~ 2021. 09. 19(일) - 최대 포인트리 30
◇ 문제1 : 어려서부터 기술적 진보를 경험하며 자라나는 세대로 2011~2015년 태어난 이들을 [알파세대]라 한다.
▶ 보기/힌트 : O, X
▶ 정답 : O
<해설> ★ 알파세대(generation alpha) - 알파세대는 2011~2015년에 태어나 인공지능(AI), 로봇 등 기술적 진보에 익숙한 세대를 뜻한다. 이들은 어렸을 때부터 영상매체를 자주 접하며 AI 스피커와 대화하면서 원하는 동요를 듣거나 동화를 읽어주는 서비스를 받으며 자라기 때문에 기계와 친숙하다. ‘디지털 네이티브’로 불리는 밀레니얼 세대가 스마트폰을 도구로 활용해 소셜네트워크서비스(SNS)를 통해 능숙하게 소통한 반면, 이들 세대는 날 때부터 디지털 기술 환경 속에서 자라는 인류 최초 세대이다. - 진보된 기술은 알파세대를 생성함과 동시에 부모의 육아 부담을 덜어주기도 하지만 지금과 같은 흐름이라면 지나치게 기계에 의존하는 현상이 나타날 수 있다. 이 때문에 사람과 소통하는 대신 기계와의 일방적 소통에 익숙해져 정서나 사회성 발달에 부정적인 영향을 미칠 수 있다는 우려가 나온다. 또한 개인정보가 서비스 제공업체에 지속적으로 축적되면서 개인정보 침해 가능성도 높아지고 있다.
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◇ 문제2 : 언제 어디서나 직장 일을 볼 수 있는 정보통신기술 환경을 가르키는 말은 무엇일까요?
▶ 보기/힌트 : 워크셰어링, 스마트워크, 파블잡
▶ 정답 : 스마트워크
<해설> ★ 스마트워크(Smart work) - 고정된 근무장소에서 정해진 근무시간에 따라 일하는 방식 대신 정보통신기기 등을 활용해 장소나 시간에 구애받지 않고 일하는 근무방식이다. - 기업의 입장에서는 업무효율 향상과 유능한 인재 확보, 고객 만족도 향상, 비용 절감 등의 효과를 기대할 수 있으며, 근로자 입장에서는 일과 삶, 일과 가정의 조화를 꾀할 수 있다. 특히 육아나 가사에 부담이 많은 여성 근로자들이 효율적으로 일할 수 있는 방식으로, 일과 가정을 양립시킬 수 있다는 점이 큰 장점이다. 일하는 장소에 따라 재택형, 위성사무실형, 이동형으로 나눌 수 있고, 실시 빈도에 따라 상시형과 수시형으로 나눌 수 있다.
★ 워크셰어링(work sharing) - 업무의 분담, 국민경제 전체에서의 일의 총량을 가능한 한 많은 사람에게 분담시켜 실업자를 줄이려는 정책이다. 대량실업을 안고 있는 유럽에서 논의가 되었다. 워크 셰어링의 형태로는 ① 주(週) 노동시간의 단축 ② 잔업의 감축 ③ 휴일, 휴가의 증가 ④ 퇴직 연령의 인하 ⑤ 교육, 직업훈련기간의 연장 등이 있다. 특히 주 노동시간의 단축에는 노조가 열심이어서 벨기에, 서독, 영국 등에서 주 35시간 노동으로 단축을 요구하는 움직임을 보였다. 그러나 단순한 노동시간의 단축은 노동코스트를 인상시켜 인플레이션의 재연과 국제경쟁력의 저하를 가져오고, 결국 장기적인 실업대책을 엉망으로 만든다고 경영자측은 강하게 반발했다.
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◇ 문제3 : 도시의 급격한 팽창에 따라 기존 주거 지역이 과밀화되면서 시가지가 도시 교외 지역으로 무질서하게 확대되어 가는 현상을 무엇이라 하나요?
▶ 보기/힌트 : J턴 현상, U턴 현상, 스프롤 현상
▶ 정답 : 스프롤 현상
<해설> ★ 스프롤 현상(Sprawl Phenomena) - 도시의 급격한 팽창으로 대도시의 교외가 무계획·무질서적으로 발전하는 현상 - 우리나라에서는 1970년대부터 스프롤현상이 문제가 되기 시작했다. 급격한 경제성장과 발전으로 인해서 무계획적인 주택과 공장, 도로 건설과 환경오염, 교통난 심화 등 여러 문제가 발생하고 있다. 국제적으로 스프롤현상이 심각하게 진행 중이며 특히 뉴욕, 로스앤젤레스, 홍콩 등이 심각하다.
★ J턴 현상 - 지방에서 대도시로 취직한 노동자가 다시 출신지로 역류하는 현상을 U턴 현상이라고 부르는 데 대해 그 출신지가 아니라 가까운 지방도시, 즉 대도시와 출신지 사이의 지역으로 취직하는 것을 말한다. 출신지까지 돌아가지는 않지만 출신지의 가까운 지역까지 돌아가는 것이다. 출신지에서의 고용기회가 적은 경우 이런 현상이 일어나기 쉽다.
★ U턴 현상 - 대도시에 취직한 시골 출신자가 고향으로 되돌아가는 형태의 노동력 이동을 말한다. 대도시의 과밀과 공해, 또 공장의 지방진출로 향리에서의 고용기회가 늘고 지방의 임금수준이 높아지고 있는 것이 노동력의 도시탈출을 촉진하고 있다. 고향까지 돌아가지 않고 도중의 지방도시에 취직하는 것을 J턴 현상이라 한다.